هدف کتاب «کاربرد آزمون‌های روانشناختی در مشاوره و روانشناسی (جلد ۱)»، گردآوری آزمون‌هایی با هدف آموزش و در راستای سرفصل‌های مصوب وزارت علوم، تحقیقات و فناوری برای اساتید و دانشجویان رشتۀ روانشناسی و مشاوره است.
بنابراین، در راستای تحقق این اهداف، ابتدا به مفاهیم اولیه در حوزۀ آزمون‌ها همچون نظریه‌های مهم و تأثیرگذار در حوزۀ آزمون‌ها، ملاحظات اخلاقی، فرهنگی و حرفه‌ای آزمونگران، استاندارد‌سازی، چگونگی مشاهدۀ علمی، انواع مصاحبه برای مثال مصاحبه شغلی و غیره با مثال‌هایی ساده و روان پرداخته شده است. سپس در ادامه، نمونه‌هایی از پرکاربردترین آزمون‌های هوش، توانایی و استعداد، سنجش حافظه، عصب روانشناختی، خلاقیت و دینی-معنوی ارائه شده است.